Comune di Capalbio

Performance

Riferimenti normativi:
Par. 1, delib. CiVIT n. 104/2010, Art. 10, c. 8, lett. b), d.lgs. n.33/2013, Art. 20, c. 1, c. 2, d.lgs. n. 33/2013

- Sistema di misurazione e valutazione della Performance (art. 7, d.lgs. n. 150/2009)
- Piano della Performance (art. 10, d.lgs. 150/2009)Piano esecutivo di gestione (per gli enti locali) (art. 169, c. 3-bis, d.lgs. n. 267/2000)
-  Relazione sulla Performance (art. 10, d.lgs. 150/2009)
- Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati
- Ammontare dei premi effettivamente distribuiti
- Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del
trattamento accessorio
- Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività
utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi
- Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti



Ultime notizie

Avviso

PROCEDURA APERTA ALLA CONSULTAZIONE PER AGGIORNAMENTO DEL PTPC 2020-2022

Il Responsabile della Prevenzione della Corruzione, invita tutti i soggetti interessati a far pervenire  eventuali proposte od osservazioni relative ai contenuti del piano Triennale di Prevenzione della Corruzione

Avviso

CONVOCAZIONE PROVE SCRITTE CONCORSO C1 INFORMATICO

Si comunica che la Commissione di concorso con verbale n. 1 ha stabilito per il giorno venerdì 20 dicembre 2019 la data di svolgimento delle due prove scritte. Si invita ad accedere alla pagina dedicata per la presa visione dell'avviso di convocazione.

Fotogallery

PREMIAZIONE STUDENTI A.S. 2018-2019

Il 27 settembre, nella Sala Tirreno si è tenuta la premiazione degli studenti meritevoli di terza media che si sono diplomati nell'a.s. 2018/2019.